每一年的6月时,全国范围内都会迎来一场围绕“安全”展开的集中宣传热潮。今年6月属于第xx个“安全生产月”,其主题为“xx”。跟以往情形相比较而言,今年开展的活动更加注重强调“落实”这两个字,不管是政府层面所进行的监管执法,还是企业内部开展的隐患排查,均指向一个核心要点:要使得安全责任并非仅仅是挂在墙上的标语,而是切实落实到每个岗位以及每个人的实际行动之中。
6月初时,全省各个地方的主题宣讲活动逐个相继拉开了帷幕。于沈阳有一家大型机械制造企业,车间的空地上临时摆放好了桌椅,来自省应急管理厅的宣讲员正结合近期省内外所发生的几起机械伤害事故,朝着一线工人讲解操作规程的重要性。
和以往于会议室念文件不同,今年宣讲要求直接走入生产一线。在大连一家化工园区,宣讲团不但带来了最新法律法规解读,还当场抽检员工对岗位风险点掌握状况。这种相对面对面且务实贴近实际的交流,使工人们切实感触到,安全生产并非表演为他人看的,而是用于自我救护的。
6月16号,全省进行了“企业安全生产主体责任宣传咨询日”活动,此活动在各地同时开展。在沈阳市府广场那儿,省、市安委会的几十家成员单位撑起了遮阳棚,还设置了咨询台。在省应急管理厅的摊位前边,工作人员正发放新近修订的《安全生产法》单行本,并且耐心解答市民有关家庭防火、燃气使用安全方面的提问。
盘锦那里有个咨询点,市场监督管理局的员工带来了真假劳保用品对比的样品,教工人们识别不合格安全帽以及防护手套的方法。卫计系统的医护人员在现场演示心肺复苏急救的技能,吸引了好多市民停下脚步去学习。这样一种多部门联动的咨询形式,使得安全知识涵盖到了生产生活的各个方面。
“安全生产辽沈行”活动里的“事故隐患曝光行”具备最强震慑力,6月中旬,包含省应急管理厅负责人、安全生产专家以及省内主流媒体记者的检查组,以“四不两直”的形式,突然检查了鞍山的一家冶金工业企业。
查验发觉,那家企业高温熔体吊运通道下方存有积水,此为重大事故隐患。一同随行的记者当即针对现场予以拍摄以及记录。几日以后,该企业的名字以及问题于省级媒体的安全生产专栏之中被当众曝光。这般执法与舆论监督相联合的方式,令企业负责人直言:“压力极大,若不整改到位决然无法过关。”。
在阜新的一处煤矿当中,矿上开展了一回特殊的安全课,课堂之上并非有无趣的说教,而是播放了一段依据本矿往昔发生的一起造成轻微伤害伤势事故改编而成的警示教育片,片中的当事人亲自讲述自身经历,叙说了自己由于一时疏忽大意致使手指骨折的具体过程,以及康复阶段所遭受的痛苦与对于家庭产生的影响。
在这同一时间,全省范围内的安全生产知识方面的网络竞赛正处于热烈进行的状态之中,借助手机APP,职工能够运用碎片化的时间去答题,题目包含了矿山、危化品、建筑施工等多个重点行业,数据表明,仅仅一周的时间,全省就有超过50万人次参与了答题,切实做到了安全知识进入大脑并记在心里。
六月下旬的时候,一场没有预先告知时间的危化品泄漏应急演练,在抚顺的某石化企业陡然启动了。警报拉响之后,企业工艺处置队在第一时间开展围堰封堵以及倒罐作业,紧接着赶到的消防、环保、医疗等救援力量,快速展开协同作战。
演练结束以后,评估组当时在现场明确指出了应急响应当中所存在的问题,像通讯联络略微显得有些混乱,部分堵漏器材操作不够熟练等情况。这样一种实战化的演练方式,去除了以往那种“演戏”的因素,促使企业和救援队伍把功夫下放到平常时候。同月,在人员密集的商场以及学校,类似的消防疏散演练也在高频率地进行开展。
于“科技强安专题行”活动期间,参与其中的相应媒体采访组织进入了本溪的某一家铁矿,得以参观了新近投放并开始启用的井下远程遥控铲运机。在该矿的集控室内,有操作员轻轻推动操作摇杆此举,于是几百米深度的矿井之下的那架参与运作的铲运机便自行开始开展作业。依据企业负责人员所给出的介绍信息可知,以往处于此岗位时,工作不但劳动强度极大,而且还面临着诸如坍塌以及粉尘等方面的危害情况,现如今顺利达成了“机械化换人”这一转变,使得安全系数得到了极为显著的大幅提升这一结果。
各个地方依旧在积极地推行“双控”机制信息化平台的建设工作,借助手机APP,处在一线的员工能够随时把所发现的隐患拍摄照片后上传至系统,系统便会自动推送给相关的负责人去整改,从人防转变为技防,有科技的支撑,安全生产的防线正变得越来越牢固。
今年即将结束安全生产月,然而安全生产却是一场需要持续很久的战斗。屏幕面前的你,在工作期间以及生活当中,有没有察觉到身边存在安全方面的隐患?你当时采用了怎样的方式去处理它?欢迎在评论区域分享你的经历,点击点赞让更多的人关注安全,并且把这篇文章转发给身边有需要的人吧。